链动2+1的模式是什么呢？它采用了两个身份的机制：代理和老板。代理需要购买一个大礼包作为入门门槛，并且可以享受到直推奖的权益。当代理成功推荐两个人成为代理商后，就可以晋升为老板身份，从而获得更多的奖励，如直推奖、团队奖、平级奖、帮扶基金和分红奖等。每个代理晋升成为老板之后，都需要留下两个原始种子用户，以帮助团队发展壮大。
此外，链动2+1还有一个帮扶机制。完成平台任务后，代理可以享受到****的全额收益，未达标者则会到账80%，剩余的20%则会冻结在个人的独立帮扶基金池中。帮扶任务包括：将之前直推留给上级的团队C1和C2升级为代理级别身份或老板身份，以及C1和C2团队伞下订单超过10单。这样的机制可以让代理更好地发展壮大，同时也为消费者提供更多的购物优惠。
链动2+1的另一个亮点是平级奖和分红奖。当老板推荐的代理成功晋升为老板身份后，该代理也能够获得丰厚的利润。此外，平台内每成交一笔订单都会拿出5%奖金池，每天平台会根据老板的业绩按照相应的比例进行分红。这样的机制让代理和老板都能够获得更多的利润，从而更好地激发他们的创业热情。
链动2+1的模式在市场上备受欢迎，因为它可以让消费者享受到更多的购物优惠，同时代理和老板也能够获得更多的利润。此外，链动2+1采用了正常的商品交易、物流发货和真实流水，可以保证消费者的购物体验和代理商和老板的收益。
除此之外，链动2+1还有一个特别突出的优势，就是其采用的是“同等价值商品交换”模式。这种模式不仅有利于防范风险，更是为消费者带来了很多好处。
在这种模式下，消费者可以购买自己需要的商品，而不必担心资金风险；同时，消费者还可以通过参与代理活动，获得额外的奖励，享受更多优惠。更重要的是，这种模式可以避免一些传统直销模式中的质量问题，因为消费者所购买的产品都是同等价值的，不存在价格虚高的情况，也不会因为压货导致库存过剩的问题。
除了商品交换模式的优势，链动2+1还有其他很多值得一提的特点。首先，该模式允许代理商和老板享受平等的奖励机制，任何人只要有能力和努力，都有机会获得丰厚的奖励。其次，链动2+1采用的是在线营销模式，不仅能够迅速扩大商业版图，还能够降低运营成本，提高效率，为代理商和老板创造更多的商业机会。
总的来说，链动2+1是一种非常具有创新性的商业模式，它以“同等价值商品交换”为核心，以奖励机制为支撑，以在线营销模式为手段，打造出一个充满活力、高效率的商业生态圈。如果你想拥有一个自己的事业，想获得更多的收入和机会，那么链动2+1将是你不错的一个选择。
