零售4.0阶段，物联网将技术运用推向，所有我们能够想象到的效率提升手段都已经完成，消费场景和选择足够多，消费者主权开始得到尊重，“场”的中心化结构开始受到挑战，“去中心化”的技术和运用开始出现，拥有了数据和技术赋能的“货”，开始试着去寻找“人”，“人—货”的连接关系得以重新构建。
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百元新零售商城APP模式介绍：
1.合作奖:可拿20层见点0.5%拿满20层
2.开拓奖:小区当日新增业绩的10%约0.8PV，你小区上1000，拿80，上1万/拿800元，上10万/拿8000元.
3.直推奖10%，直推无.上限
4.领导奖,推1-6人，拿1-6代对碰奖的3%2*2复制
直推10人，月入十万小意思,直推100人
5.经理分红，小区累积到10万业绩，拿整体系每日新增业绩2%加权分红，(所有业绩都跟你有关)
6.复购7折
1.合作奖:20层见点0.5%
2.开拓奖:当日小区新增10%
3.直推奖:10%
4.领导奖:1-6-拓奖收入的3%
5.经理分红:2%
6.复购奖:以上奖项每月至少多拿一次。
在万物互联的基础上，基于用户关系所构建的人人相联的网络，这是一个“去中心化”的网状结构，人与人之间的信任关系、情感联系是连接的核心。我们相信，在人联网时代，人们之间因信任产生的连接不会仅仅止步于社交关系，若商品交易和价值交换可以通过人联网来实现，必将对零售形态和用户关系产生颠覆和重构。