灵活用工平台具体到薪酬支付，与全职用工相比，具有明显的差异，表现在以下两点：
01、高频性
国内全职用工的支付周期一般是月结，而灵活用工的支付周期要明显高频，甚至于可以基于任务的性质进行即时结算，每月的频率可能高达几十甚至上百次，滴滴司机的薪资结算就是典型。
02、复杂性
由于其交易主体的多元化和结算的高频性，导致算薪及支付环节的复杂性上升了几个数量级，我们上文提到的企业“麻袋发钱”的场景在原先简单的业务流程以及税收管理尺度下可以实现，但在市场和监管环境下已经注定被淘汰的命运。
薪酬支付不仅仅是人力资源管理的重要环节，也是支付类、财税类等行业共有环节。
中国的薪酬支付市场还处于发展早期，对于传统的人力资源机构而言，不构成其利润的主要来源。
| 成立日期 | 2002年08月30日 | ||
| 法定代表人 | 林景贵 | ||
| 注册资本 | 100 | ||
| 主营产品 | APP开发，公众号，小程序，网页，H5，移动端开发 | ||
| 经营范围 | 分销分红商城，直播系统，短视频系统，美业商城系统，系统开发，APP开发，美业预约系统，商城小程序源码，系统定制开发 | ||
| 公司简介 | 广州茂林网络科技有限公司，是一家专业的微信第三方开发服务商，专注于微信分销系统开发服务，提供全行业的微信营销工具以及解决方案，致力于帮助传统行业向移动互联网转型和升级。其中主要包括搭建微商城，建立微商城，微信分销系统开发，平台建设，B2C、B2B、O2O商城开发等，能满足不同商家的不同开发需求。在服务客户的同时，也能提出更完美的想法。拥有完整的团队架构，产品经理、产品架构师、PHP工程师、UI设计 ... | ||
