一、戴美纪代理奖励模式的代理级别与奖金机制
戴美纪精心设计了多层次的代理级别，包括官方、总代、一级、二级、特约、合伙人和疗程价，每个级别都享有独特的权益与优势。其中，零售差价利润是各级代理的核心收益之一。以我们的精油产品为例，零售价统一为398元，不同级别的代理进货成本不同，从而享受不同的零售差价。例如，合伙人进货6盒即可享受每盒198元的差价，而官方代理在进货1500盒时，每盒差价高达338元，差价利润相当可观。
直接招募利润和订单返利也是代理们重要的收入来源。通过招募下级代理或推荐平级及上级代理，您不仅能扩大自己的团队规模，还能获得相应的招募利润和订单返利，实现收入的倍增。
对于官方代理而言，更是享有额外的丰厚收益，如平推返利、团队月度管理奖励、年终福利奖及董事分红奖励等，这些都是对官方代理辛勤付出的高度认可与回报。
二、戴美纪实体店引流系统的功能亮点
我们的实体店引流系统集成了多种先进功能，旨在帮助代理商更好地管理和运营团队，提升销售业绩。具体包括：
多种奖励模型：系统内置多层平级推荐奖、推荐奖、累积业绩奖、团队业绩奖等多种奖励机制，激发团队成员的积极性与创造力。
团队管理：采用直接邀请代理模式，让代理商能够轻松查找并管理直属及团队代理的详细信息，实现团队的高效运作。
虚拟库存功能：用户可预存库存后随时提货，既方便了库存管理又提高了资金周转率。
数据统计：实时分析用户需求、新增代理、发货区域等维度数据，为代理商提供的市场洞察与营销决策支持。
授权管理：品牌商可自定义授权编码格式，系统自动生成授权编码并快速分发至各级代理商手中，确保品牌授权的规范与便捷。
财务管理：佣金返利自动结算功能让代理商无需繁琐的手工操作即可轻松获得应得收益；佣金/货款自动生成并支持便捷安全的提现操作。
戴美纪代理奖励模式及实体店引流系统以其独特的优势与强大的功能为代理商们提供了广阔的发展空间和丰厚的收益回报。我们期待与您携手共创美好未来！