倩姿百态模式商城系统开发，倩姿百态模式系统开发,倩姿百态新零售软件开发,倩姿百态系统开发,倩姿百态程序开发
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对于企业不同产品的销售，企业需要建立起自己的产品销售渠道，拥有属于自己产品销售渠道是非常重要。市场竞争在社会的发展中也变得越来越激烈，企业需要根基市场需要开发自己的产品销售渠道，积极拓展不同的产品渠道，不断建立起有条理、有秩序的销售网络。
倩姿百态将代理商的级别主要分为四级，分别是天使、一级、总代和CEO。不同级别的拿货价自然不同，我们以零售价为198元/盒的凝胶为例，门槛为828元的天使代理的拿货价为138元，门槛为5224元（包含1000元押金）的一级代理的拿货价为88元，门槛为45432元（包含3000元押金）的总代的拿货价为68元，门槛为398112元的CEO的拿货价为58元。
关于倩姿百态代理商的收入来源，差价收益和批发利润（A发展的下级代理要进货，均从A处发货，A享受进货价格的利润差）自不必多谈，需要着重介绍的是推荐奖。
1.低级别推荐别（一次性奖励）
推荐一名CEO由公司一次性奖励20592元；
推荐一名总代由上家一次性奖励3120元；
推荐一名一级由上家一次性奖励480元。
2.平级推荐（奖励）
CEO级别A推荐CEO级别B，CEO级别A获得B进货奖励3元/盒；
总代A推荐总代B，总代A获得B的进货奖励5元/盒；
一级A推荐一级B，一级A获得B进货奖励10元/盒。
注意：奖励原则是谁获利、谁奖励给推荐人（上家是公司的，由公司奖励）。
除了上述奖励之外，到达CEO级别后，还能享受到团队业绩奖励（每月清零）：
20万*1％=2000元
30万*2％=6000元
50万*3％=15000元
80万*4％=32000元
200万*5％=100000元
400万*6％=240000元
800万*7％=560000元
1200万*8％=960000元
对于企业发展和产品销售来说，企业需要有属于自己的声誉形象和营销艺术，建立起属于自己的品牌形象和品牌理念。企业之间进行竞争和发展也离不开品牌的竞争。建立起具有企业特色的品牌和形象对于企业发展至关重要。还要注意，企业发展不能仅仅依靠品牌的树立和外在形象，应该将自己的实际发展与自己树立的形象相符合。在自身形象的基础上内外兼修，保持自己企业的形象和竞争力。