理身源新零售商城开发【叶】、理身源新零售奖金制度开发、理身源新零售分销分红系统开发、理身源新零售代理系统开发、理身源新零售分销分红模式开发。
这就是万达广场的核心竞争力，把近郊区一个本来清冷的地区，凭着自身的大型商场、影院、儿童游乐场一夜之间把它带动变成一个大城市新的市区，边上配套设施着万达广场的办公楼或住宅小区，万达广场再依靠这种房地产新项目发财致富。凭着自身的品牌知名度，万达广场又可以变成全国各地的座上宾，以相比较低的成本费取得划算的地。
一、理身源新零售制度解析
1、招募一个代理从公司发货，公司给与对应级别的奖励金额。2、及以上级别享受推广服务奖。3、总经销及以上享受团队管理奖。详细参与投资金额如下。
总经销商：8万元，招募总经销商公司奖励21997元，招募经销商11434元，招募特约经销商4029元，通货利润80800元；
经销商：5万元，招募总经销商公司奖励21997元，招募经销商11434元，招募特约经销商4029元，通货利润33600元；
特约经销商：2万元，招募总经销商公司奖励21997元，招募经销商11434元，招募特约经销商4029元，通货利润9620元。
备注：
1、和总经销级别可以享受推广服务奖，以出货计算奖励5元/盒（假设：A推荐B，B推荐C，C推荐D，A享受BCD的出货每盒5元的奖励）；
2、总经销享受团队管理奖，Zui高可达到每月出货额的15%（假设：A整个团队当月出货500万，那么A享受75万元的奖励）；
大家再返回网络的虚拟经济销售市场，这一逻辑性何等相近，互联网技术上拥有数不胜数的店铺、电玩城、影院，如今用餐、保健按摩、做美甲、洗衣服这种服务项目类新项目，也把店开到了网络上，腾讯官方、百度搜索、阿里这种总流量大佬们紧紧把控者互联网技术总流量的市区，她们就仿佛互联网技术上的国贸中心或是人民广场，无论你在互联网技术上从业做什么生意，Zui终都或多或少会被她们雁过拔毛。前一阵金沙江创投的朱啸虎以前有一个统计分析，BAT以及创投企业现阶段早已拥有了互联网公司市值的90%以上，这一市场集中度远远超过英国，大伙儿陆续找BAT的大腿根部抱。
