恩百思代理级差模式开发（开发详询项目组181^微2201^电4673）、微商系统开发、恩百思微商分销系统开发、恩百思下单返利系统开发。
如果能把“线上 + 工厂 + 实体店 +物流”统一起来，把线上的“信息流、资金流”与线下的“工厂”“实体店”的体验连起来，这样就完美了。“新零售”应运而生。随着新零售时代的日益成熟，很多直销企业在摸索尝试的过程中，也渐渐发现了在直销中新零售的大有可为之处，从传统的直销地面模式，到线上开发市场的模式，再到后来的“线上体验、线下消费、物流联动”的模式，这些种种都给直销企业的转型发展带来了新的变化和机遇。
恩百思分销商城APP系统开发
一、恩百思分销模式代理身份
1、市场专员：直推5人、团队单数达到15单。
2、市场主管：直推15人、团队单数达到100单。
3、市场经理：直推20人、团队单数达到200单。
4、市场总监：直推30人、团队单数达到300单。
5、市场总裁：直推40人、团队单数达到400单。
6、荣誉董事：直推50人、团队单数达到500单。
7、全球董事：直推60人、团队单数达到600单。
二、思百思分红奖励制度
1、直推奖：每推荐一人购买产品可得产品30%的奖励。
2、团队奖：市场经理（6%）、市场总监（9%）、市场总裁（12%）、荣誉董事（18%）、全球董事（21%）。
3、业绩分红：荣誉董事2%，全球董事有3%。
如果说新零售的本质是商品和服务，那么如何提升消费者的体验就是其内核。各大直销企业努力完善各项基础建设，搭建更好的事业平台，为经销商和客户提供更优质的服务和更好的消费体验。