恩百思代理级差模式开发(开发详询项目组181^微2201^电4673)、微商系统开发、恩百思微商分销系统开发、恩百思下单返利系统开发。
如果能把“线上 + 工厂 + 实体店 +物流”统一起来,把线上的“信息流、资金流”与线下的“工厂”“实体店”的体验连起来,这样就完美了。“新零售”应运而生。随着新零售时代的日益成熟,很多直销企业在摸索尝试的过程中,也渐渐发现了在直销中新零售的大有可为之处,从传统的直销地面模式,到线上开发市场的模式,再到后来的“线上体验、线下消费、物流联动”的模式,这些种种都给直销企业的转型发展带来了新的变化和机遇。
恩百思分销商城APP系统开发
一、恩百思分销模式代理身份
1、市场专员:直推5人、团队单数达到15单。
2、市场主管:直推15人、团队单数达到100单。
3、市场经理:直推20人、团队单数达到200单。
4、市场总监:直推30人、团队单数达到300单。
5、市场总裁:直推40人、团队单数达到400单。
6、荣誉董事:直推50人、团队单数达到500单。
7、全球董事:直推60人、团队单数达到600单。
二、思百思分红奖励制度
1、直推奖:每推荐一人购买产品可得产品30%的奖励。
2、团队奖:市场经理(6%)、市场总监(9%)、市场总裁(12%)、荣誉董事(18%)、全球董事(21%)。
3、业绩分红:荣誉董事2%,全球董事有3%。
如果说新零售的本质是商品和服务,那么如何提升消费者的体验就是其内核。各大直销企业努力完善各项基础建设,搭建更好的事业平台,为经销商和客户提供更优质的服务和更好的消费体验。