一、开发流程
需求确定：
与客户进行深入沟通，明确H5平台软件的具体需求，包括功能需求、界面设计、性能要求等。
制定详细的需求文档，确保开发团队对需求有清晰的理解。
技术栈选择：
根据需求文档，选择合适的技术栈进行开发。
常用的前端技术包括HTML5、CSS3、JavaScript等，以及流行的前端框架如React、Vue.js等。
后端技术可以根据需求选择Node.js、Java、Python等，数据库可以选择MySQL、PostgreSQL等。
原型设计：
使用Axure、Balsamiq等工具进行线框图设计，展示页面布局和基本结构。
使用Adobe XD、Sketch等工具进行交互设计，包括用户点击按钮、输入数据等交互行为的设计。
开发与测试：
前端开发团队根据原型设计进行页面开发和用户交互实现。
后端开发团队进行数据库设计、业务逻辑实现和数据处理。
测试团队进行单元测试、集成测试和系统测试，确保软件质量。
部署与运维：
选择合适的服务器和部署工具进行软件部署。
使用自动化部署工具提高部署效率，减少人为错误。
进行运维监控，确保系统稳定运行。
二、关键功能
职位发布与管理：
允许企业发布职位信息，包括职位名称、职位描述、薪资范围、工作地点等。
提供职位管理功能，允许企业编辑、删除或下架职位信息。
简历投递与筛选：
求职者可以浏览职位信息，并投递简历。
企业可以筛选简历，根据简历信息进行初步筛选和评估。
在线沟通与面试：
提供在线沟通功能，允许企业和求职者进行实时聊天或留言沟通。
支持在线面试功能，方便企业进行远程面试。
数据分析与报告：
提供数据分析功能，统计职位发布数量、简历投递数量、面试通过率等关键指标。
生成详细的数据报告，帮助企业了解招聘效果并进行优化。
安全与权限管理：
确保平台的数据安全，防止信息泄露和非法访问。
提供权限管理功能，确保只有授权用户才能访问和操作特定功能。