灵活用工招聘系统开发

人们都非常给力，用户反馈一直很好。大家还是好朋友圈的连接节点，在行业内很多小伙伴，我建立的it行业社群运营有几千人，遮盖绝大部分大型企业。

更加需要做一些事情，别人极有可能做不起来，找不到互联网资源，我们可以轻轻松松的确保。终究在过去日里头，大伙儿挽救了有很多小伙伴，赢得了大伙儿认同，别人也会帮助我们。举一个具体的例子，大伙儿提前准备办点活动，刚说出来，结果不少朋友、互联网公司大神们，都要有钱出钱，强大负荷。李开复、徐小平等老师，都在帮助我们，或者直接和我们一起举办活动。目前我国合作方包括，阿里、腾讯官网、滴滴快车、美团、创新工厂、真格基金、华兴资本等。为什么会这样？只需我们真的一直在做大事儿，众所周知大伙儿靠谱。

主要适用于行政事业单位

为求职者给予快速查询职位信息、网上投简历、收到企业面试公告等服务

技术特点

系统后边采用web技术研发设计，B/S架构模式，应用MySQL数据库管理，可运行于Linux或Windows系统环境下的HTTP服务器上进行，管理者运用浏览器就能访问进入管理端。

app客户端依据小程序开发，以其与众不同提升的底层架构,在使用的交互方式上与APP极为接近。免去免费下载*新版本复杂多变的流程，马上运行，节省成本。

管理端功效

岗位管理方式：给与企业发布、撰写、退出职位信息的作用，包括职位名称、薪资、工作岗位职责等信息。

简历管理：给与选择、一键下载、分享、点评、标志等简历管理功效，使企业能够快速查询符合要求的候选人。

面试管理方案：给与预订面试、取消面试、面试评价等管理功能，方便快捷企业进行面试管理方案。

消息提示：给与面试公告、个人简介回复、岗位介绍等消息提示基本要素，让企业和求职者能够积极沟通。

**人才招聘小程序系统优点

招聘岗位和个人简介可以在线管理系统

企业和求职者都能够在小程序上轻松查看和处理

效率提升

80%

**配对应聘求职相关工作人员

系统还可以根据职位要求，自动式极力推荐符合要求的求职者，提高招聘效率和**性

效率提升

50%

控制成本高效性

相对于传统招聘方式，****人才招聘小程序系统能降低人工成本成本费，提高招聘效率。