海之圣系统软件集成开发。
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以海之圣一经销商模式解读:“进行了1.7个亿销售业绩，挣了2000多万元，它的邀请人，能拿下边4代收入10%，这群人全部收入10%全归。上年销售额只做了100万，但拿别人王祺350万管理方法奖，即便干不了，一年妥妥拿300万至500万收益。"
按邓某涵这样的说法，海之圣的此项奖励金，主管职务级别能够拿到边5代收益10%奖励，等级越较高能拿解析几何越大，收益越丰富。
邓某涵解读海之圣奖励制度
此项奖赏依据安置区总计销售业绩向代理商开展等级划分，有负责人、主管、主管、主管、主管，主管，主管等10个等级，而全世界执行董事能拿到边10代经销商奖赏。
海之圣招商合作规章制度里还有招商合作盈利、社群营销年底分红、回购奖共四项奖赏。比如，招商合作盈利为，强烈推荐单返10%，第二单返40%，第三单返，三单一循环系统，此项奖赏超出3个层次。
在私底下掌握规章制度时，海之圣主管等级代理商张某介绍了海之圣等各方面的奖励制度，与邓某涵讲的规章制度方式同样，涉及到多层次、极差奖、双轨奖励金等方式。