因为信息的高度共享，人才对企业的挑选、判断，机会也越来越多。如果企业还沉浸在过往所谓渠道方式的经验中不能自拔、不突破、不创新，不形成一套优势成熟招聘用人思路，对人才的及时引进及保留，那么企业在人才引进方面，将变得愈发困难，这无疑会掣肘企业的发展。在“互联网+”共享经济时代人才培养与保留
乐买买平台用户等级身份有：合伙人、团长、高团，这三种身份，下面就来一一介绍，不同身份所对应的权益制度：
1、合伙人
升级条件：通过其他合伙人邀请加入，即可成为乐买买合伙人！
权益介绍：
①自购（自己下单**），可以获得商品佣金的以及3.84%平台补贴奖励。
②可获得直推合伙人，出单佣金的9.61%。举个例子：您邀请了一个伙伴成为合伙人，他自购或者推广出单，获得了10元佣金。那么您就可以获得10元*9.61%=0.961元。
2、团长
升级条件一：直邀有效**≥50人，且团队有效**≥100人。（注：“有效”指的是完成下单！）
升级条件二：近90天确认收货佣金≥5000元。
注：两个升级条件，满足其一即可升级为“团长”！
权益介绍：
①可获得自购佣金的132.69%，以及3.84%平台补贴。（注：也就是说，每一次通过乐买买购物，除了商品本身佣金外，还有额外的平台补贴奖励）
②可获得一级合伙人，出单佣金的32.69%
③可获得一级外合伙人，出单佣金的23.08%
④可获得一级团长，其团队奖励的40%
⑤可获得二级团长，其团队奖励20%
3、高团
升级条件一：一级有效团长10人，且一级加二级有效团长20人，且自己累计到账1万元。（注：“有效”指的是连续3个月，每月收入大于500元。）
升级条件二：近90天，确认收货佣金≥5万。
注：两个升级条件，满足其一即可升级为“高团”！
权益介绍：
①可获得自购佣金的163.46%，以及3.6%平台补贴。
②可获得一级合伙人，出单佣金的63.46%
③可获得一级外合伙人，出单佣金的53.85%
④可获得团长团队奖励~160%
④可获得一级高团，其团队奖励的30%
⑤可获得二级高团，其团队奖励20%
目前，乐买买已经逐渐构筑起了集淘宝、天猫、京东、等各大主流电商平台，以后可能会接着优化更多内容，比如对接饿了么、美团外卖等外卖平台，旅游、票务、出行、加油等高频生活服务全场景的线上生活商城。秉承着“以客户为中心，成就奋斗者”的价值观，好省将精选好货，发挥平台导购能力，帮消费者实实在在省钱的为消费者精选更的商品。
