嫦娥甄选新零售系统开发【周经理-可微可电】嫦娥甄选新零售模式开发、嫦娥甄选新零售平台开发、嫦娥甄选新零售开发案例源码、嫦娥甄选私域流量开发。
社交电商与传统电商的不同点在于，传统电商主要以产品的质量和性价比为主要竞争力，而社交电商则更多的是以个人IP模式从而形成的消费，顺应发展趋势，在未来的社交电商中，要从打造个人IP的基础开始。要想打造个人IP，就应该结合自身的能力特点来选择适合自己的平台，选择决定了社交电商平台发展的关键。
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嫦娥甄选奖金制度解析
一、直推奖
VIP和SVIP的直推奖励为报单金额的20％，小推大，无烧伤。
二、创业奖
公司开启3亿现金市场补贴模式，创业奖先到先得，拿完即止。VIP和SVIP都可以参与创业奖：
推单：20％（直推奖）
推第二单：20％（直推奖）+20％（创业奖）=40％
推第三单：20％（直推奖）+40％（创业奖）=60％
每三单一个循环，无限循环，直到3亿补贴拿完为止。此规则以直推三个VIP或三个SVIP为一个循环，不可混算。
三、全网营业额加权分红
SVIP才能拿到该项奖励，即每天全网营业额的5％的加权分红。按照累计贡献值（累计不清零）进行加权分红，静态也分红。公式为当日新增营业额的5％除以所有人的贡献值之和，再乘以你的总贡献值，得到的结果就是当日你的分红。
四、晋升等级分红
V1：小部门业绩3万，参与全网业绩4％分红
V2：小部门业绩10万，参与全网业绩8％分红
V3：小部门业绩30万，参与全网业绩12％分红
V4：小部门业绩100万，参与全网业绩16％分红
V5：小部门业绩300万，参与全网业绩20％分红
五、运营中心补贴
小部门业绩1000万，按团队新增业绩额外补贴3％
小部门业绩2000万，按团队新增业绩额外补贴4％
小部门业绩3000万，按团队新增业绩额外补贴5％
运营中心专享50个开店名额，每家店补贴20万，业绩越大，补贴名额越多，补贴金额越多。公司总计补贴1000个开店名额，总补贴金额2亿。
六、领导奖
按照直推关系，拿紧缩3代平级账号晋升分红收益的10％。
消费者***初选择电商的主要原因是零售店体验不好，价格高。随着线上线下和物流的融合，未来零售商可能会统一价格、统一质量、统一体验，打破卖家展示和买家展示的差距，为消费者提供专业的服务和产品。
而新零售的核心意义就是可以更好的进行线上以及下线的一体化的进程，从而有效实现线上的店铺与实体门店的终端的有效结合，能够完成电商平台以及实体零售店面在商业维度上的优化升级。
