北京同仁堂新零售系统开发设计执行具体内容包含：1.创建北京同仁堂新零售系统，完成完整的线下和线上消费体验；
2.打造出独立自主的社区电商平台管理体系，完成多级别营销推广与用户管理系统作用；3.多种多样付款方式适用，完成便捷方便快捷的支付流程；
4.融合货运公司，完成物流配送系统；5.设计方案会员特权系统软件、优惠券活动6.对新零售系统的定时检测、追踪并提升新零售系统，保障体系的安全性及正常运转；
7.根据客户需求，完成个性定制作用；8.依据销量数据的改变，完成便捷性和扩展性。
一、北京同仁堂新零售奖赏：
1、四个级别VIP都能够享有会员专享八折进货，VIP购买了同仁堂健康新零售系统的商品按现价售出能够享受20%的零售利润。2、个人业绩总计做到2000PV时变成同仁堂健康新零售系统的共享VIP，能够附加获得5%零售奖赏。3、个人业绩总计做到10000PV时变成同仁堂健康新零售系统的优享会员，能够附加获得8%零售奖赏。4、个人业绩总计做到20000PV时变成同仁堂健康新零售系统的尊享会员，能够附加获得11%零售奖赏。
二、北京同仁堂扩展补贴：
1、代理商：累计收入做到1万或直推4个尊享会员变成同仁堂健康新零售系统的代理商，能够附加拿7%的扩展补贴。2、实行代理商：累计收入做到20万或直推4个代理商变成同仁堂健康新零售系统的落实代理商，能够附加拿16%的扩展补贴。3、**代理商：52个星期内收益做到60万或直推4个实行代理商，每一个实行代理商一个新的52周新增加销售市场销售业绩不少于200万，可变成同仁堂健康新零售系统的首席代理商，能够附加拿26%的扩展补贴。
三、北京同仁堂销售市场补贴
1、三品皇亲国戚：推介3个**代理商变成同仁堂健康新零售系统的三品皇亲国戚，能够附加拿7%的行业补贴。2、二品皇亲国戚：推介3个皇亲国戚代理商变成同仁堂健康新零售系统的二品皇亲国戚，能够附加拿9%的行业补贴。3、一品皇亲国戚：强烈推荐6个皇亲国戚代理商变成同仁堂健康新零售系统的一品皇亲国戚，能够附加拿11%的行业补贴。4、皇亲国戚：强烈推荐12个皇亲国戚代理商变成同仁堂健康新零售系统的皇亲国戚，能够附加拿12%的行业补贴。
四、北京同仁堂培训补贴：
1、**代理商：能够附加获得一代2%的培训补贴。2、三品皇亲国戚：能够附加获得三代皇亲国戚各1%的培训补贴。3、二品皇亲国戚：能够附加获得三代皇亲国戚各1%的培训补贴。4、一品皇亲国戚：能够附加获得三代皇亲国戚各1%的培训补贴。5、皇亲国戚：能够附加获得三代皇亲国戚各0.5%的培训补贴。
五、北京同仁堂管理方法补贴：
1、三品皇亲国戚：能够附加获得全世界销售业绩加权平均值销售额1%的监管补贴。2、二品皇亲国戚：能够附加获得全世界销售业绩加权平均值销售额1%的监管补贴。3、一品皇亲国戚：能够附加获得全世界销售业绩加权平均值销售额0.5%的监管补贴。4、品皇亲：能够附加获得全世界销售业绩加权平均值销售额0.5%的监管补贴。
六、北京同仁堂度假旅游积分兑换：
全部VIP享有工资收入2%的旅游积分兑换。