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跨境电子商务，主要应用于商业的信息传播与交易，其在全球的发展主要是由计算机网络技术的加持，以计算机网络技术为基础的电子商务促进了跨境电商的良性发展，为交易双方提供了诸多的便利。基于互联网背景下，跨境电商对我国国际贸易产生了重要的影响，在以往的贸易交易中，由于我国外贸企业用来获取利益的资源相对匮乏，而区域限制是其中重要的一个因素，因此导致了我国的经济始终处于落后的地位。伴随着电子商务的出现，我国外贸企业的经济贸易局面发生了根本性的转变，企业通过建立虚拟的营销服务，并利用自建平台来进行产品的展示，以不断加强与其他企业之间的合作，从而达到双赢的目的。
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会员购物保值模型，在商城里购买任意商城可获得一定的积分，积分按购物金额的2%释放，积分可兑换商品或黄金
注：
1、500积分/克（根据国际金价智能调整）
2、黄金兑换以5克的倍数起兑，积分福袋增值，周期：转入福袋预存7天以上，褔豆日增值0.5~5%左右
1、福豆专区进行兑换商品
2、450福豆/克兑换黄金（根据国际金价智能调整）
3、黄金兑换以5克的倍数起兑
4、福豆可复购，复购享积分
经纪人分享奖励
直接分享5%加速释放，间接分享10%加速释放
经纪人团队奖励
V1：5W业绩2%加速
V2：50W业绩4%加速
V3：100W业绩6%加速
V4：500W业绩8%加速
V5：1000W业绩10%加速
V6：5000W业绩12%加速
V7：1亿业绩14%加速
注：达成业绩考核后的日新增1次性加速释放，且受限于自己的积分余额
人力资源创新可以说是企业管理创新的重中之重，有着的作用，企业的人才就是企业的核心竞争力。在当前“互联网+”时代的竞争中，企业人力资源管理面临者新的改变也存在着一些问题，无法充分发挥其应有的作用，必须进行管理创新，来适应新的发展趋势。
