几乎所有的新零售玩家都是如此，就连阿里、腾讯、京东这样的头部玩家亦不列外。尽管这是新零售发展必然会经历的阶段，但是，如果仅仅只是将新零售局限于此，那么，所谓的新零售，或许将会如同过眼云烟一样，无法实现人们对于它的期望。
一、完美线条微商新零售系统开发模式介绍：
1、代理商在线授权
微商企业或上级代理在系统后台一键生成邀请码，招募代理商，被邀请代理只需填写姓名、、级别、代理品牌等基本信息，提交审核，即可成为代理商，并获得电子授权证书，消费者扫码可查看售卖人的授权证书，防假货。
2、代理商在线下单
代理商可在线下单，自动统计每个代理的进货总数量。还可在后台设置不同级别，显示下单价格不同。
3、代理商一键发货
微企在系统后台做逐级发货扫描功能，一键发货，这样代理商的利益就紧紧的扣在一起，防止代理商越级拿货、跨区域窜货。
4、代理商区域分红
企业设置相应的激励政策，提升代理商忠诚度，比如广州代理商流失严重，可对广州业绩前15名代理商，给予区域分红奖励。这样驱动不同区域代理商更卖力，更有动力去卖更多货。
二、完美线条微商新零售系统开发奖励制度：
1.推荐总代奖励：
下级代理推荐成功总代，按总代的首笔订货金额、订货数量核算给相关人员相应奖励
说明：奖励可以设置一级，也可以多级，不同级别人推荐奖可以分开设置
2.订货返点奖励：
总代推荐的总代补货、按补货产品数量金额给予相关人员一定比率的返点，可以设置三级奖励，返点基数可以灵活定义按金额、数量或PV奖励
3.总代业绩奖励
A、按微商新零售系统平台总代自已的业绩达到多少额，给一定比率的返点
B、返点基数：按金额/按PV/数量
C、累计金额基数：按金额/按PV/按数量
D、核算方式
4.按月考核:每月达到多少奖励多少
新零售主要集合目前已有系统框架，进行线上线下资源结合。原本的线下商城商家可申请成为总店，推广员申请成为社区代理，形成总店-社区代理-消费者的线下交易流程，方便线下商城开拓线下渠道，并让消费者享受便利的社区配送到家服务。
