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在互联网技术的影响下,使得会计变革得到了快速的发展,通过计算机网络应用,一些基础的会计工作可以得到便捷的展开,在企业内部可建立财务共享的云服务平台,不仅可以丰富数据信息,也把会计工作凸显的更为透明化。
一、消费板块:消费金额在六个月以后公司拿出利润的百分之二十进行返还每个月12号返还百分之三,直到完全返还完毕,累计消费满10400元自动升级为合伙人,
二、事业板块:共十二个等级一级需要业绩满10400,二级需要20800元,每级为前一级别的的两倍,一直到十二级,从级别拿下面团队业绩的百分之二点五,每级递增百分之二点五,别十二级拿百分之三十,
合伙人的权益:
1,直接拿自己级别的相应利润提成
2,赠送等额的积分
3,两个月后公司拿出利润进行分红并给与利息,每个月3次
4,三年后公司上市合伙人升级店长,拿百分之五股份分红或者成为董事拿百分之五加权分红。
这种制度对比铸源之前的奖金制度进行了一定调整,
前铸源2600会员制度模式
铸源销售经费分配比例:
公司35%(25%成本10%利润)
市场拨出65%
互联网与企业经济相融合,不仅可以推动技术层面、经济层面的发展,使得会计工作的很多方面都得到了便利,如在线财务管理咨询、审计服务云平台以及在线受理等,逐渐形成了更加广泛的以互联网为基础的经济发展新形态。互联网的信息技术提高了会计从业人员的工作效率,减轻了传统从业人员的庞杂任务量,使得会计工作更加富有条理性、清晰度和透明化,并提供了更加广泛的职业发展空间。