甄视康系统 甄视康商城开发系统【梁雨】甄视康模式开发,甄视康商城开发,甄视康分销商城系统开发
国美电器不断调整产品组合及品类,加大智能化、一体化产品的占比;沃尔玛除了产品更为精选、之外,正在提高自有商品的比例,以实现自身的差异化;
甄视康系统介绍
1盒399,复购299
会员399收益:直推会员/县代/市
代利润100
如何升级:会员复购4盒或累积20盒
零售140
县代259收益平级奖16-4 2直推县代300
③直推市代540
差价:会员复购40
如何升级:县代复购15盒或累积100盒
①零售180
市代219收益奖16-4-4②直推县代500
直推市代1100
母差价:会员80,县代40
如何升级:累积700盒(小
市场160盒)
①零售220
省代179收益②直推县代700
平级奖:16-4-4
③直推市代1900
差价:会员120,县代80,市代40
如何升级:累积3000盒(小市场600盒)
0零售260
②直推县代900
制度模式董事139收益平级奖5-4-3③直推市代2700
4差价:会员160,县代120市代80省代40
当月业绩分红(按实际销售额2%-10%)
如何升级:旗下5条线有董事,董事月业绩1200盒团队总业绩10000盒
全球合伙人①董事所有收益都有
收益2公司全球业绩加权分红
2%(按实际销售额)
省代:AGBOCOD
44161盒
平级奖董事:A中B中C4D
3451盒
0-10万,2%-250盒
10-30万,3%250-750盒
30-60万4%750-1500
60-120万
5%1500-3000盒120-190万,
6%3000-4700盒
董事分红
190-270万,
7%+4700-6700盒
270-360万,
8%6700-9000盒
360-460万,
9%9000-11500盒
460万以上,10%,11500盒以上