从规模空间、营销难度、人群价值三大维度来衡量市场;看规模空间,四大行业在下沉和年轻市场可渗透的规模空间非常大两个较成熟的市场中坚力量和高端升级整体可渗透空间相对小，但在美容仪、身体护理、口腔仪器、鲜花、宠物子品类依旧有较大的空间待渗透。
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成为经理有两种方式，
一种是一次性下单经理级别的单，
另一种是团队做业绩，三个月内完成。
7个高ji会员的单。经理级别主要是7.5万元的产品，结合公司的产品零售价，该7.5万元的产品多可以卖给9个人，经理享受15%的推荐奖和10%的后援奖，也就是间推奖。
当经理推荐了两个高ji会员时，可以拿大概每个人1800元的推荐奖，当下级高ji会员又推荐下级加入时，经理可以拿大概每个人1200元的后援奖。当经理推荐了A、B两个经理时，就可以拿A、B各7800元，加起来一共是15600元；当上级经理协助A找到其下级A1、A2，B找到其B1、B2，A和B同理可以分别得到15600元；当A1、B1又各自找到了其下级，这时一开始的上级经理就有机会升级到总监级别。
总监级别的要求是在3个月内A区达到30万元，B区达到25万元，享有25%的推荐奖、10%的后援奖以及2线奖、3线奖、国际奖五重奖金。当上级总监协助下级A、B升级为总监时，A、B分别展开自己的A区和B区，这时上级总监享受10%的后援奖，可拿10个人，下级同理。
只要上级总监的A区、B区一个月内分别达到7万元，还可以领公司固定3000元奖金，即2线奖，若下级A、B领了3000元，上级总监也可以领3000元，A、B各区多领3个，3线奖5000元同理。
