微商代理后台管理系统（现成案例）

   新零售玩家之敢于，甚至勇于向自己动刀，其中一个很重要的原因就在于他们基于传统电商的发展模式遭遇到了瓶颈，传统模式下依靠收割流量的躺赚模式不再奏效，而是开始更多地主动参与到行业的发展过程当中，以找到更多新的发展突破口。

   一、微商代理后台管理系统代理后台系统开发开发四大亮点①.渠道商管理：轻松管理成千上万个渠道商。②.渠道商申请：申请成为渠道商的方法简单、明了，一切操作完全自定义设置。③.渠道商等级：在商城内，渠道商可分为初、中、高三级，各级分成比例随商家自己设置。④.渠道商体现：获得了分成的渠道商可以申请体现，而商家可设置体现金额的门槛。

   二、微商代理后台管理系统开发推荐奖励说明1.角色可由自己设置名称，下面只是打比方：①.总代门槛：首批30件（2160盒）单价20元/盒，升级条件：累计推荐5个总代，补齐与总代的差额②.省代门槛：首批360盒单价25元/盒，升级条件：累计推荐3个省代，补齐与省代的差额③.市代门槛：首批72盒单价31元/盒，升级条件：累计推荐3个市代，补齐与市代的差额④.区代门槛：首批20盒单价38元/盒，升级条件：累计推荐3个区代，补齐与区代的差额⑤.特约门槛：首批4盒单价60元/盒

    2.云仓管理系统的同级推荐奖励：总代5%、省代9%、市代8%、区代7%

   3.米菲云仓管理系统的跨级推荐奖：省代推荐总代奖1000元市代推奖总代奖1000元，推荐省代奖600元区代推荐总代奖1000元，推荐省代奖600元，推荐市代奖150元

   三.微商代理后台管理系统介绍1.返利制度假设代理商下面代理商分为总代、省代、市代、区代，企业可根据各级代理身份不同、进货数量不同来设置返利制度。消费者购买产品后扫码，代理商也能获返佣，这种返佣制度可让代理商工作更加积极。

   2.代理授权管理企业通过系统后台生成的邀请链接或邀请码去发展代理，下级代理商通过链接申请完成授权认证，很好地解决了授权产品线、等级混乱问题。

   3.订单处理通过后台管理系统代理商订单管理功能(微信、APP)提交订单，轻松实现上级代理或总部对订单进行处理。并且订单状态同步更新、物流轨迹信息一目了然，更可配备打印终端实现货单、快递单自动打印。

   新零售的改造方式并不仅仅只是局限在资本运作上，甚至还深入到了产业相关的细枝末节。按照人们的经典理解以及互联网时代的发展模式，人们想当然地就会认为新零售的改造方式依然会遵循互联网时代的既定套路，即通过资本运作的方式来对产业本身进行深入而又彻底地改造。正是因为如此，我们看到早期很多的新零售玩家几乎都在通过资本运作的方式来落地和实践新零售，探索新零售的发展模式和方法，资本成为新零售上半场的主旋律。